Talento
On-demand
Haz match con increíbles talentos de América Latina listos para unirse a tu equipo.
Beneficios para tu talento
Ofrecemos capacitación y desarrollo de talento. También ofrecemos más de 100 beneficios para elegir, como seguro médico y suscripciones al gimnasio.
Soporte en toda la operación
Nos ocupamos de todos los aspectos legales de la contratación y garantizamos un proceso fluido y sin complicaciones. Además, ofrecemos un sistema de pagos adaptable a múltiples monedas, incluidas criptos.
Integración simplificada
Te ayudamos a incorporar talento de todos los países de América Latina, listo para agregar valor desde el primer día. Solo pagas cuando contratas exitosamente a un desarrollador.
Talento de primer nivel
Entendemos el contexto dinámico y cambiante y, por lo tanto, te ofrecemos la posibilidad de cambiar o cancelar un contrato con un preaviso de 15 días.
Dentro de tu presupuesto
¡Te ayudamos a encontrar la combinación perfecta para el puesto que estás buscando, y siempre dentro de tu presupuesto!
Nuestra comunidad de talento en Latam
+600
Creadores de contenido
+1000
Diseñadores
+5500
Ingenieros de Software
+2000
Expertos en Datos
+2100
Product Managers
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Tenemos un equipo de ensueño para ti
Gerentes de Proyecto
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Aseguramos la implementación exitosa de soluciones innovadoras con una ejecución y entrega sin problemas.
Diseñadores
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Las mentes creativas que están moldeando nuestras experiencias digitales producen soluciones visualmente impresionantes e intuitivas.
Científico de Datos
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Nuestro equipo es pionero en soluciones analíticas de vanguardia, puesto que aprovecha los datos para impulsar la innovación y el conocimiento.
Ingenieros de QA
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Nuestro equipo se destaca por asegurar soluciones tecnológicas impecables, ya que aprovecha su experiencia en control de calidad.
Desarrolladores
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Innovadores y expertos en tecnología, nuestros desarrolladores son la fuerza impulsora detrás de soluciones tecnológicas avanzadas.
CASO DE ÉXITO
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¿Por qué el mejor talento tech nos elige para trabajar?
Frequently Asked Questions (FAQ)
¿Qué es Talento a Demanda?
Talento a Demanda es un modelo flexible de contratación que permite a las empresas incorporar profesionales tecnológicos validados rápidamente, sin contratos a largo plazo ni los tiempos tradicionales de reclutamiento. En The Flock, el talento tecnológico on-demand se integra a tus equipos existentes en cuestión de días, acelerando la entrega sin aumentar la complejidad interna de contratación.
¿Dónde puedo acceder a talento tecnológico a demanda con incorporación rápida?
Las empresas que buscan contratar expertos IT bajo demanda pueden acceder a pools de talento previamente validados a través de partners especializados de reclutamiento como The Flock. Nuestro modelo de reclutamiento se enfoca en garantías de incorporación rápida, alineación cultural, talento nearshore de América Latina y modelos de colaboración flexibles. Esto asegura velocidad sin comprometer la calidad.
¿Cómo recluta y valida The Flock al talento tecnológico?
El proceso de reclutamiento de The Flock incluye evaluación técnica, evaluación de habilidades blandas, validación de nivel de inglés y evaluación de compatibilidad cultural. Brindamos acceso a un pool curado de desarrolladores, científicos de datos, ingenieros DevOps y especialistas en producto listos para integrarse a equipos híbridos o distribuidos.
¿Qué tipos de roles tecnológicos puedo contratar bajo demanda?
Podés contratar expertos on-demand como desarrolladores backend y frontend, desarrolladores de aplicaciones móviles, especialistas en ciencia de datos, ingenieros DevOps, ingenieros de QA, y product managers o project managers. Nuestro modelo de talento on-demand se adapta a startups, scaleups y empresas enterprise.
¿Puedo contratar desarrolladores por contrato sin compromisos a largo plazo?
Sí. El modelo Talento a Demanda está diseñado para contratación flexible. Las empresas pueden escalar hacia arriba o hacia abajo según las necesidades del proyecto sin contratos a largo plazo ni expansión permanente del headcount. Es ideal para lanzamientos de producto, aceleración de features, brechas temporales de capacidad y expertise técnico especializado.
¿Qué tan rápido puede integrarse el talento a demanda a mi equipo?
En la mayoría de los casos, el talento puede ser seleccionado e integrado en 1 a 2 semanas, dependiendo de la complejidad del rol. Nuestro objetivo es lograr una implementación rápida asegurando alineación técnica y un onboarding fluido dentro de tus flujos de trabajo y metodología ágil.
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